Dienstag, 14. Februar 2006
10.00 - 10.10 Uhr Tagungseröffnung durch Marie-Luise Becker
10.10 - 10.30 Uhr Impulsreferat, Prof. Reinhard Wegner
Modul 1 - Arbeitswelt im Wandel
Unter dem Aspekt der Beschäftigung im Alter soll hier die zukünftige Arbeitswelt skizziert werden. Ziel ist es, die Frage zu beantwortet, wie die Arbeitswelt in 20 Jahren aussieht und welche Anforderungen für die dann 60-Jährigen daraus resultieren. Was müssen ältere ArbeitnehmerInnen dann leisten können bzw. bewältigen, um weiterhin am Erwerbsleben teilhaben zu können?
„Arbeitsmarkteffekte des demographischen Wandels"
Dr. Johann Fuchs
„Die Veränderung der Arbeitswelt"
Bernd Dworschak
„Die veränderte Arbeitswelt als Herausforderung für den Menschen"
Prof. Dr. Bärbel Bergmann
Podiumsdiskussion
Moderation: Alexander von Cube
13.15 - 14.30 Uhr Mittagspause
Modul 2 - Aktuelle Kenntnisse zur Leistungsfähigkeit
Im zweiten Modul wird aufgezeigt, was wir momentan über die Leistungsfähigkeit im Alter wissen. Welche Kenntnisse haben wir darüber, wie die Leistungsfähigkeit auch im höheren Alter weitestgehend erhalten bleiben kann? Können die zukünftigen Anforderungen überhaupt durch ältere Arbeitnehmer physisch, psychisch und geistig geleistet werden? Was können wir bereits heute medizinisch beeinflussen?
„Leistungsfähigkeit älterer Arbeitnehmer aus arbeits- und
sozialmedizinscher Sicht"
Dr. med. Ina Ueberschär
„Die kognitive Leistungsfähigkeit im mittleren und höheren
Erwachsenenalter aus der Perspektive der Gerontopsychologie"
PD Matthias Kliegel
„Determinanten erfolgreichen kognitiven Alterns
aus neuropsychologischer Sicht?"
Prof. Dr. Irene Daum
„Altern und Leistungsfähigkeit
- Ausgewählte Aspekte physiologischer Anpassungen"
Dr. Christiane Wilke
Podiumsdiskussion
Moderation: Alexander von Cube
ab 20.00 Uhr
Gesellschaftsabend mit Dinner-Speech
"Generation 60plus - Their Brains, Their Potential"
Prof. Dr. Susan Greenfield (Dierektorin des Royal Institution of Great Britain) wird die alternde deutsche Arbeitnehmerschaft kritisch unter die Lupe nehmen und dabei die Frage beantworten, ob Deutschland 2020 im globalen Wettbewerb geistig noch mithalten kann.
Mittwoch, 15. Februar 2006
9.00 - 9.10 Uhr Eröffnung des zweiten Veranstaltungstages
Modul 3 - Leistungsfähigkeit sichern
Als Ergebnis der Tagung soll in Modul 3 ermittelt werden, was bereits heute auf dem Forschungsgebiet zur Leistungsfähigkeit im Alter passiert, wo verstärkt interveniert werden kann und wo letztendlich die Verantwortlichkeiten hierfür liegen. Wer muss handeln und wie sind die entsprechenden Interessengruppen (Betriebe, Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, Rentenversicherungen, Gewerkschaften etc.) auf diesem Gebiet vorbereitet? Wo besteht spezieller Forschungs- bzw. Handlungsbedarf?
"Alter und Arbeitsproduktivität - Stand der Forschung und Ausblick"
Dipl.-Wi.-Ing. Isamail Düzgün
„Good-Practice - ausgewählte Beispiele aus der Praxis"
Dr. Martina Morschhäuser
„Leistungsförderliches Gestalten wissensintensiver geistig- schöpferischer Arbeit für die Arbeitslebensspanne"
Prof. Dr. Winfried Hacker
„Kognitive Kompentenzen Älterer erkennen, nutzen und fördern"
PD Dr. Michael Falkenstein
Podiumsdiskussion
Moderation: Alexander von Cube
12.30 - 13.00 Uhr Abschluss der Veranstaltung
13.00 - 14.00 Uhr Mittagessen
14.00 Uhr Ende der Veranstaltung
