Posts By: pbecker

Gesamtmetall legt Studie vor

Keine vorbestimmte Altersgrenze bei Erwerbsleben, keine unausweichliche altersbedingte Verschlechterung der beruflichen Leistung Berlin. Der Arbeitgeberverband Gesamtmetall hat heute eine Studie des Heidelberger Arbeits- und Organisationspsychologen Prof. Dr. Karlheinz Sonntag zur Erwerbstätigkeit Älterer vorgestellt. Danach ist die Erwerbstätigkeit nicht an eine natürlich vorbestimmte Altersgrenze geknüpft. Es gibt auch keine unausweichliche altersbedingte Verschlechterung der beruflichen Leistung. „Es… mehr lesen →

Länger selbstständig leben

Alleinstehende Senioren leben riskant: Nach einem Sturz liegen sie oft mehrere Stunden am Boden, bevor ihre missliche Lage entdeckt wird. Ein Sensorsystem erkennt solche Notsituationen automatisch und alarmiert Angehörige, Nachbarn oder Pfleger. Herr S. ist sehbeeinträchtigt und seit einem Schlaganfall auf einen Gehstock angewiesen. Dennoch möchte der alleinlebende Siebzigjährige nicht in ein Heim umziehen. Diesen… mehr lesen →

Ein Drittel der Erwachsenen ist körperlich inaktiv–„Große Herausforderung für das Gesundheitswesen“

Herzbericht 2013 widmet sich verstärkt wichtigem Thema Prävention Als alarmierend stuft die Deutsche Herzstiftung die Tatsache ein, dass in Deutschland 30 % der Erwachsenen körperlich inaktiv sind, wie der neue Deutsche Herzbericht 2013 dokumentiert (www.herzstiftung.de/herzbericht). „Dies bedeutet eine große Herausforderung für das Gesundheitswesen in der Vorbeugung von Herz-Kreislauf-Erkrankungen, aber auch anderer schwerwiegender Krankheiten wie Krebs“,… mehr lesen →

Ausstellung „Zukunft leben: Die demografische Chance“

München, Deutsches Museum Die zentrale Begleitausstellung zum Wissenschaftsjahr „Die demografische Chance“ eröffnet in München. Nach Stationen in Berlin, Mainz, Dresden, Bochum und Bremerhaven ist die Präsentation von Freitag, dem 31. Januar bis Sonntag, dem 30. März 2014 offen für das Publikum. Die Eröffnung findet statt am Donnerstag, dem 30. Januar. In der von der Leibniz-Gemeinschaft… mehr lesen →

Methusalem-Zebrafisch gestorben

In der biomedizinischen Forschung werden Zebrafische seit den 70ern als Modellorganismen zur Analyse der zellulären und genetischen Grundlagen der Embryogenese eingesetzt. Die Fische vermehren sich gut und sind leicht zu halten. Da die Eier und Larven transparent sind und sich rasch außerhalb des Körpers der Mutter entwickeln, lassen sich die verschiedenen Entwicklungsstadien von Organen und… mehr lesen →

Zukunftsorientiertes Personalmanagement – Diversität im Fokus

Demografischer Wandel: Chancen eines lebensphasensensiblen Personalmanagements Die Suche nach einer Antwort auf die demografische Herausforderung steht im Zentrum eines Transferforums der FOM Hochschule am 19. März 2014 in Essen. Hintergrund der Veranstaltung: das vom BMBF geförderte Forschungsprojekt „pinowa – Arbeitslebensphasensensibles Personalmanagement als Innovationstreiber im demografischen Wandel“ (FKZ 01HH11092). Auf Basis erster Ergebnisse werden Konzepte und… mehr lesen →

DGAUM-Jahrestagung

DGAUM-Jahrestagung 2014: Welchen Einfluss haben physikalische Einflussfaktoren auf die Arbeitswelt und auf die Umwelt? 02. – 04. April 2014, Dresden Sehr geehrte Damen und Herren, liebe Kolleginnen und Kollegen, die Frage nach physikalischen Einflussfaktoren wie etwa Schall, Druck, Staub oder Strahlen in Arbeitswelt und Umwelt gehört ebenso zu den Schwerpunktthemen wie die Bedeutung der „Evidenzbasierten… mehr lesen →

Viel Bewegung zahlt sich aus

„Zeitlebens sportlich und aktiv – damit steigen bekanntlich die Chancen, im Alter lange in guter körperlicher und geistiger Verfassung zu bleiben. Jedenfalls legt das eine Reihe großer Kohortenstudien nahe. Doch was ist mit älteren Menschen, die sich erst im Rentenalter Zeit für etwas mehr körperliche Aktivität nehmen? Hier ist die Datenlage weit weniger eindeutig. Glaubt… mehr lesen →

Leichter leben im Alter

Neues Forschungs- und Entwicklungsprojekt an der Hochschule Rhein-Waal Die Fakultät Technologie und Bionik der Hochschule Rhein-Waal entwickelt seit Beginn dieses Jahres in dem Projekt „Alltagstaugliche Brain-Computer Interfaces im Alter“ (ABCI) alltagstaugliche Kommunikationstechnologien zur Steigerung der Lebensqualität von Menschen im hohen Alter. Kleve/Kamp-Lintfort, 21. Januar 2014: Dass ältere Menschen trotz einer körperlichen Behinderung in ihrem eigenen… mehr lesen →

„Internationaler AARP Preis 2014 beste Arbeitgeber“ prämiert demografieorientierte Personalstrategie

Der demografische Wandel stellt Unternehmen insbesondere hinsichtlich ihrer Personalpolitik vor große Herausforderungen und ihre Bewältigung erfordert einfallsreiche Lösungen. Aus dem innovativen Umgang mit diesen Veränderungen können also auch Chancen und richtungsweisende Ideen entstehen. Bereits zum fünften Mal vergibt die AARP (American Association of Retired Persons), ein US-amerikanischer gemeinnütziger und unabhängiger Verband, den „Internationalen AARP Preis… mehr lesen →