Betriebliche Weiterbildung auf neuem Höchststand

30. Juli 2013

53 Prozent aller Betriebe in Deutschland haben 2011 ihren Mitarbeitern Weiterbildungen ermöglicht – so viele wie nie zuvor. Das zeigen Ergebnisse einer Betriebsbefragung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB), die am Dienstag in der Zeitschrift IAB-FORUM veröffentlicht wurden. Damit setzt sich der positive Trend beim betrieblichen Weiterbildungsangebot fort, der nur in der Wirtschafts- und… mehr lesen →

Hundertjährige: Psychologische Stärken wichtiger als Gesundheit oder geistige Fitness

22. Juli 2013

Zweite Heidelberger Hundertjährigen-Studie beschreibt Alltag und Stärken von Hochaltrigen In Deutschland hat sich die Zahl der Hundertjährigen innerhalb von zehn Jahren mehr als verdoppelt. Dass diese Hochaltrigen heute geistig und körperlich fitter sind als diejenigen früherer Generationen, belegt eine repräsentative Untersuchung von Forschern der Universität Heidelberg mit Menschen im Alter von 100 Jahren in der… mehr lesen →

Sehen lernen auch im hohen Alter

18. Juli 2013

Neurobiologen der Universität Jena weisen Plastizität der Sehrinde im Gehirn erwachsener Mäuse nach Was Hänschen nicht lernt, lernt Hans nimmermehr, sagt ein Sprichwort. Und hat damit für viele Bereiche recht: Ob nun Sprachen oder ein Musikinstrument, in der Kindheit und Jugend lernt es sich besser als im Alter. Grund dafür ist die Plastizität des Gehirns,… mehr lesen →

"Demografische Forschung Aus Erster Hand" ist erschienen

16. Juli 2013

Themen der Ausgabe sind: Bildung als Katastrophenschutz Je höher das Bildungsniveau, desto weniger Todesfälle bei Klimakatastrophen Erstmals höhere Lebenserwartung in Ostdeutschland Westdeutsche Frauen mittleren Alters rauchen mehr und sterben früher Längeres Leben dank Mauerfall? Durch die Wiedervereinigung gewinnen ostdeutsche Männer fast sechs Jahre Lebenszeit Sie ist online zu finden unter: http://www.demografische-forschung.org/ zu finden.

Umfrage: Ältere erledigen Arbeit lockerer

15. Juli 2013

Inhalt bereitgestellt von dpa „Beschäftigte über 50 schaffen ihre Arbeit entspannter als die meisten jüngeren, wie eine Umfrage zeigt. Machen Erfahrung und Routine den Unterschied? Jedenfalls schaffen Beschäftigte über 50 ihre Arbeit entspannter als die meisten jüngeren. Führungskräfte leiden einer aktuellen Umfrage zufolge dagegen häufiger unter Stress als andere Mitarbeiter. Ältere Arbeitnehmer erledigen ihren Job… mehr lesen →

Arbeitszeit und Work-Life-Balance aus einer Lebensphasenperspektive

12. Juli 2013

Neuer iaq-Reoort erschienen: Auf den Punkt … Die Arbeitszeiten von Männern und Frauen unterscheiden sich im EU-Vergleich weiterhin deutlich. Besonders ausgeprägt sind die Unterschiede in den Niederlanden, Großbritannien und Irland, aber auch in Deutschland liegen sie deutlich über dem EU-Durchschnitt. Arbeitszeiten und Beschäftigungsquote von Frauen zeigen einen negativen Zusammenhang. EU-weit gilt: je höher die Beschäftigungsquote… mehr lesen →

Erholung in der Lebens- und Arbeitswelt – Ergebnisse einer Repräsentativbefragung

11. Juli 2013

Das Landesinstitut für Arbeitsgestaltung (LIA.NRW) in Nordrhein-Westfalen hat in einer repräsentativen Befragung mit zweitausend Teilnehmerinnen und Teilnehmern untersucht, wie Menschen sich in der modernen Lebens- und Arbeitswelt erholen bzw. was sie daran hindert. Die Ergebnisse präsentiert der Bericht „Arbeit, Leben und Erholung. (transfer 3)“. Für die Analyse von Zusammenhängen in der Arbeitswelt wurden die Erwerbstätigen… mehr lesen →

Altersspezifische Personalpolitik hat an Bedeutung gewonnen

10. Juli 2013

Fast jeder fünfte Betrieb, der Ältere beschäftigt, setzt für diese altersspezifische Personalmaßnahmen ein. Dazu gehören Weiterbildungsangebote, Altersteilzeitregelungen, Maßnahmen der Gesundheitsförderung, altersgemischte Teams oder eine besondere Ausstattung von Arbeitsplätzen. Da insbesondere große Unternehmen altersspezifische Maßnahmen anbieten, profitiert davon potenziell mehr als die Hälfte der Beschäftigten, berichtet das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB). Der Anteil der… mehr lesen →

BAuA-Bericht über Multitasking und Arbeitsunterbrechungen

8. Juli 2013

Forschung: Weniger Störung, mehr Gesundheit und Leistung Multitasking und Arbeitsunterbrechungen belasten die Beschäftigten und verschlechtern die Qualität ihrer Arbeit, so eine Studie der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA). Doch dass beides nicht zum Arbeitsalltag gehören muss, erklärt jetzt der Forschungsbericht „Auswirkungen von Arbeitsunterbrechungen und Multitasking auf Leistung und Gesundheit“. Die Studie zeigt, wie störend… mehr lesen →

Forschen für das Alter: Neues „Living Lab“ an der Hochschule Furtwangen

2. Juli 2013

Die Hochschule Furtwangen (HFU) baut ein innovatives „Living Lab“ zur Entwicklung altersgerechter Assistenzsysteme auf. Zusammen mit dem gleichzeitig startenden neuen Forschungsprojekt ENAS zur Untersuchung von Evaluationsmethoden für Assistenzsysteme stärkt die HFU ihre Position als eine der aktivsten Forschungs- und Lehreinrichtungen im interdisziplinären Anwendungsfeld „Ambient Assisted Living“. Das Forschungsfeld Assistive Technologien beschäftigt sich mit der Anwendung… mehr lesen →