„Fernbedienung, Rolltreppe, Aufzug, Auto: Wir tun alles, um uns so wenig wie möglich zu bewegen – eine „Bewegungsvermeidungsgesellschaft“, wie es Michael von Kunhardt in seinem Vortrag „Keine Zeit und trotzdem fit!“ ausdrückt. Der Gesundheitscoach referiert auf der Tagung „Forum protecT“ der Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) in Bad Wildungen. Das Leitthema lautet „Fitter… mehr lesen →
Schwindeln der Karriere wegen besonders bei Älteren
Umfrage: Viele sind der Ansicht, Lügen im Berufsleben sind erlaubt – und auch durchaus nötig In so manchem Büro wird mit harten Bandagen gekämpft. Mit fairem Verhalten kommt man da offenbar oft nicht mehr weit. Laut einer repräsentativen Umfrage im Auftrag von „www.apotheken-umschau.de“ sind mehr als vier von zehn Deutschen (42,3 %) der Ansicht, im… mehr lesen →
Schöner schuften
„Ein Foto an der Wand, eine Pflanze auf dem Tisch: Das sind die Utensilien, mit denen Angestellte gerne ihr Büro verschönern. Anstatt ihnen das zu verbieten, sollten Arbeitgeber eher froh über die Dekorationsfreude ihrer Mitarbeiter sein. Denn wer seinen Arbeitsplatz nach eigenen Vorstellungen gestalten darf, der ist gesünder und vor allem produktiver als jemand, dem… mehr lesen →
Ergebnispräsentation "Altern im Wandel"
Wie Menschen älter werden, wie lange sie leben und wie sich ihr Leben im Alter gestaltet, wird durch soziale und gesellschaftliche Bedingungen beeinflusst. Die Ergebnisse des Deutschen Alterssurveys (DEAS) zeigen, wie sich das Leben in der zweiten Lebenshälfte wandelt und wie vielfältig die Lebensphase Alter gestaltet wird. Der DEAS beobachtet seit 1996 auf Grundlage repräsentativer… mehr lesen →
Neu erschienen: "Altern gestalten – Medizin, Technik, Umwelt"
Veröffentlichung der Vorträge des zweiten Symposiums der Heidelberger Akademie der Wissenschaften zum Thema ‚demografischer Wandel‘ Im Rahmen einer Serie von insgesamt drei Symposien der Heidelberger Akademie der Wissenschaften, die sich dem Thema des demografischen Wandels unter unterschiedlichen Blickwinkeln annehmen, fand im November 2009 das zweite Symposium in Stuttgart in Kooperation mit der Universität Stuttgart und… mehr lesen →
"Der Apfelbaum": Ein mutiger Film über das Alter
28. September 2010„Die Marbacher Filmemacherin Sabine Willmann begleitete den Obstbauern Hermann Breitenbücher vier Jahre lang mit der Kamera. Er meistert den immer beschwerlicher werdenden Marktalltag nur noch mit Mühe. Als er den Marktstand nach fast 40 Jahren aufgeben muss, setzt der heute 85-Jährige sich mehr und mehr mit seiner Vergangenheit auseinander.“ Die Stadthalle Schillerhöhe in Marbach öffnet… mehr lesen →
Jeder zehnte Erwerbstätige mit überlanger Arbeitszeit – neuer Bericht zur Qualität der Arbeit
Im Jahr 2009 hatten knapp zehn Prozent der Erwerbstätigen überlange Arbeitszeiten von mehr als 48 Stunden pro Woche. Dies teilt das Statistische Bundesamt (Destatis) anlässlich der Veröffentlichung des Indikatorenberichts „Qualität der Arbeit – Geld verdienen und was sonst noch zählt“ mit. Die Grenze von 48 Wochenstunden orientiert sich an der im Arbeitszeitgesetz festgelegten Obergrenze. Dabei beruht die… mehr lesen →
Autobauer stellen sich auf ältere Mitarbeiter ein
„Die Lebensarbeitszeit steigt, die Belegschaften altern rapide, Fachkräfte fehlen: Das Demografie-Problem berührt handfeste wirtschaftliche Interessen deutscher Automobilhersteller – und zwingt die Konzerne zu einer Veränderung ihrer Personalpolitik. Bei Audi und BMWgeht jetzt das altersgerechte Arbeitsmodell in Serie. Die Autokonjunktur brummt, doch am Band wird es grau. „Wir wissen, dass die Demografie bei uns gnadenlos zuschlagen… mehr lesen →
Industriestaaten sitzen auf einer Zeitbombe
27. September 2010„Dramatischer Fachkräftemangel: Eine neue Studie belegt, wie hart der demografische Faktor die Firmen in Industrienationen treffen wird. Foto: Infografik WELT ONLINE Das Thema Fachkräftemangel ist längst in aller Munde – doch offenbar wappnen sich nur die wenigsten Unternehmen aktiv gegen den Personalmangel. Das ist die Erkenntnis aus einer Studie, die die Unternehmensberatung Boston Consulting Group… mehr lesen →
Alte können alles besser
„Unproduktiv und überbezahlt? Von wegen: Die Alten kommen jetzt ganz groß raus. Wer sich über die Rente mit 67 aufregt, sollte sich an einigen von ihnen ein Beispiel nehmen. Der Virtuose Pablo Casals wurde einst von einem Studenten gefragt, warum er als 92-Jähriger immer noch täglich Cello übe. Er antwortete: „Weil ich glaube, dass ich… mehr lesen →
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